Khen thưởng 2 tập thể, 20 cá nhân có thành tích xuất sắc

Chiều 13/1, MobiFone Đắk Lắk tổ chức tổng kết công tác năm 2025, triển khai nhiệm vụ công tác năm 2026.

Quang cảnh hội nghị tổng kết.

Theo báo cáo tại hội nghị, năm 2025 MobiFone Đắk Lắk đã chuyển về Bộ Công an và thực hiện tái cơ cấu mô hình quản lý từ 3 cấp sang 2 cấp. Đội ngũ nhân sự đa phần là trẻ, đáp ứng yêu cầu công việc. Mạng lưới hạ tầng kỹ thuật được đầu tư phủ rộng và tương đối ổn định với hơn 1.400 trạm phát sóng trên toàn địa bàn. Trong năm, lĩnh vực hạ tầng số ghi nhận mức tăng trưởng 2,3%; số lượng thuê bao phát triển mới là hơn 91.300 thuê bao, đạt 231% kế hoạch; doanh thu quản trị 257 tỷ đồng, đạt hơn 105% kế hoạch.

Năm 2026, MobiFone Đắk Lắk định hướng phát triển các thuê bao thực chất, sắp xếp và tối ưu vị trí dịch vụ, tiết giảm chi phí thực hiện, phân loại vùng thị trường… Đơn vị tăng cường chăm sóc các thuê bao, đẩy mạnh truyền thông online và qua kênh trực tiếp; triển khai các chương trình bán hàng trực tiếp cho hộ gia đình, doanh nghiệp; đồng thời đảm bảo chất lượng, trải nghiệm dịch vụ của khách hàng, bảo đảm an toàn an ninh mạng...

Giám đốc MobiFone Đắk Lắk Bùi Chí Tuệ phát biểu tại hội nghị.

Phát biểu tại hội nghị, ông Bùi Chí Tuệ, Giám đốc MobiFone Đắk Lắk cho biết, năm 2025 thị trường viễn thông - công nghệ thông tin tiếp tục cạnh tranh gay gắt; yêu cầu về chuyển đổi số, nâng cao chất lượng dịch vụ và trải nghiệm khách hàng ngày càng cao. Dưới sự chỉ đạo của lãnh đạo Tổng công ty, cùng với tinh thần đoàn kết, chủ động, nỗ lực và trách nhiệm của toàn thể cán bộ, công nhân viên, MobiFone Đắk Lắk từng bước vượt qua khó khăn, giữ vững hoạt động sản xuất kinh doanh và đạt được những kết quả tích cực; là một trong 9 đơn vị xuất sắc được Tổng công ty Viễn thông MobiFone khen thưởng.

Ông Bùi Chí Tuệ, Giám đốc MobiFone Đắk Lắk trao Giấy biểu dương cho các cá nhân có thành tích xuất sắc.

MobiFone Đắk Lắk sẽ tiếp tục bám sát định hướng chỉ đạo của Tổng công ty, chủ động xây dựng kế hoạch hành động cụ thể, lấy hiệu quả sản xuất kinh doanh và chất lượng phục vụ khách hàng làm trọng tâm, xuyên suốt. Đẩy mạnh chuyển đổi số, kinh doanh các dịch vụ số; nâng cao chất lượng mạng lưới, dịch vụ và trải nghiệm khách hàng. Tập trung xây dựng đội ngũ cán bộ, người lao động có bản lĩnh, trách nhiệm, sẵn sàng thích ứng với những thay đổi của mô hình tổ chức, yêu cầu nhiệm vụ trong giai đoạn mới.

Dịp này, MobiFone Đắk Lắk phát động phong trào thi đua trong toàn đơn vị năm 2026; biểu dương, khen thưởng 2 tập thể, 20 cá nhân có thành tích xuất sắc trong phong trào thi đua, có đóng góp tích cực vào hoạt động sản xuất kinh doanh của đơn vị năm 2025.

Khang Anh