(E-Magazine) Khẳng định vị thế doanh nhân trong kỷ nguyên vươn mình - Bài cuối: Doanh nghiệp lớn lên cùng cộng đồng
 |
 |
 |
 |
 |
Tại Công ty Cổ phần Đầu tư quốc tế Phong Phú - Phú Yên, khoảng 2.000 lao động đang làm việc, trong đó có nhiều người là lao động địa phương và đã gắn bó lâu năm với doanh nghiệp. Với doanh nghiệp dệt may, duy trì lực lượng lao động ổn định không chỉ đáp ứng yêu cầu sản xuất mà còn góp phần tạo việc làm, thu nhập cho một bộ phận người dân trên địa bàn.
 |
Trong bối cảnh thu nhập, môi trường làm việc và các chính sách phúc lợi trở thành những yếu tố quan trọng để doanh nghiệp duy trì lực lượng lao động thì trách nhiệm xã hội trở thành một phần trong bài toán phát triển sản xuất khi doanh nghiệp mở rộng quy mô.
 |
Gác lại những con số tăng trưởng thuần túy, hành trình nửa thế kỷ hình thành và phát triển của Petrolimex Đắk Lắk đã minh chứng một triết lý sâu sắc rằng hiệu quả hoạt động của doanh nghiệp không chỉ nằm ở doanh thu, mà còn ở năng lực bảo đảm nguồn cung, sự an toàn và trách nhiệm với cộng đồng.
 |
Gắn bó nhiều năm với lĩnh vực xăng dầu đặc thù, ông Phan Quốc Nhân, Chủ tịch kiêm Giám đốc Công ty TNHH MTV Petrolimex Đắk Lắk luôn thấu hiểu rằng kinh doanh hiệu quả là điều kiện tiên quyết để doanh nghiệp phát triển, nhưng trách nhiệm với người lao động và xã hội mới chính là cốt lõi để đi đường dài.
 |
Minh chứng cho bản lĩnh và trách nhiệm với cộng đồng của một doanh nghiệp là trong giai đoạn 2021–2025, Petrolimex Đắk Lắk đã nộp ngân sách Nhà nước khoảng 2.634 tỷ đồng. Đối với người đứng đầu doanh nghiệp, trách nhiệm không nằm ở những khẩu hiệu mà bắt đầu từ chính đời sống của những con người đang miệt mài làm việc mỗi ngày.
 |
Quản lý 483 lao động trong một ngành đặc thù nhiều rủi ro, ông Nhân luôn đặt công tác an toàn lao động, phòng chống cháy nổ và bảo vệ môi trường lên hàng đầu. Đồng thời chăm lo thiết thực để thu nhập bình quân năm 2025 của người lao động đạt 25,9 triệu đồng một người mỗi tháng, tăng 16,3% so với năm trước.
 |
Từ sự ổn định và lớn mạnh đó, trách nhiệm xã hội tiếp tục được nối dài khi 100% cán bộ, nhân viên đồng lòng đóng góp từ 3 đến 4 ngày lương mỗi năm, giúp doanh nghiệp dành hơn 26 tỷ đồng cho công tác an sinh xã hội giai đoạn 2021–2025.
 |
Tạo việc làm là một trong những đóng góp trực tiếp của doanh nghiệp đối với địa phương, nhưng tác động của khu vực này còn thể hiện qua quy mô sản xuất, xuất khẩu, tiêu thụ nguyên liệu và nguồn thu ngân sách. 9 tháng năm 2026, sản xuất công nghiệp của tỉnh tăng 15,01% so với cùng kỳ năm trước, riêng công nghiệp chế biến, chế tạo tăng 16,17%. Kim ngạch xuất khẩu đạt hơn 2,3 tỷ USD, tăng 6,25%. Thu từ khu vực doanh nghiệp ngoài quốc doanh trong 7 tháng đạt hơn 3.778 tỷ đồng, tăng 54,1% so với cùng kỳ.
 |
Đằng sau những con số về sản xuất, xuất khẩu và ngân sách là các mối quan hệ kinh tế được hình thành trong quá trình doanh nghiệp hoạt động.
Tại xã Sơn Hòa, từ lợi thế vùng nguyên liệu mía, Công ty TNHH Công nghiệp KCP Việt Nam đã duy trì hoạt động chế biến, đồng thời tạo đầu ra cho sản phẩm của người trồng mía. Qua thời gian, mối quan hệ này hình thành chuỗi liên kết tương đối ổn định giữa doanh nghiệp và người sản xuất, trong đó sự ổn định của vùng nguyên liệu cũng là điều kiện để nhà máy duy trì sản xuất.
 |
Theo ông K.V.S.R. Subbaiah, Tổng Giám đốc Công ty TNHH Công nghiệp KCP Việt Nam, sau hơn 25 năm hoạt động tại địa phương, KCP có 13.660 hộ ký hợp đồng với tổng diện tích 30.458 ha. Từ vụ 2001-2002 đến vụ 2025-2026, tổng sản lượng mía ép đạt gần 20 triệu tấn, sản lượng đường sản xuất đạt hơn 2,1 triệu tấn. Quy mô vùng nguyên liệu cho thấy hoạt động của một nhà máy chế biến có thể tạo ra mối liên kết lâu dài với khu vực sản xuất nông nghiệp, từ đó tác động đến thu nhập và quyết định duy trì sản xuất của người dân.
 |
Cùng với hoạt động sản xuất, nhiều năm qua KCP dành 5% lợi nhuận hằng năm cho các hoạt động phát triển nông thôn và xã hội từ thiện; tham gia xây dựng, sửa chữa nhà ở cho hộ nghèo, trường học và một số công trình phục vụ dân sinh. Những hoạt động này được thực hiện song song với hoạt động sản xuất, cho thấy trách nhiệm của doanh nghiệp không chỉ dừng ở việc duy trì nhà máy, tạo việc làm hay thực hiện nghĩa vụ tài chính.
Từ thực tế này, hiệu quả của doanh nghiệp đối với địa phương có thể nhìn từ nhiều chiều: quy mô sản xuất, việc làm, nghĩa vụ ngân sách, khả năng sử dụng nguyên liệu tại chỗ và mức độ liên kết với người dân. Một dự án đầu tư khi tạo được chuỗi liên kết phù hợp sẽ không chỉ tạo ra sản phẩm cho doanh nghiệp mà còn hình thành nhu cầu đối với nguyên liệu, lao động và dịch vụ trong khu vực.
 |
Đây cũng là những yếu tố được quan tâm trong quá trình thu hút và triển khai các dự án đầu tư của tỉnh Đắk Lắk. Bên cạnh quy mô vốn, địa phương chú trọng khả năng khai thác lợi thế từng địa bàn, sử dụng nguồn lực tại chỗ, tạo việc làm, hình thành liên kết sản xuất và mở rộng thị trường. Khi doanh nghiệp và địa phương cùng có lợi từ quá trình sản xuất, mối quan hệ này tạo cơ sở để hoạt động đầu tư duy trì ổn định và đóng góp lâu dài hơn cho kinh tế - xã hội.
Thực hiện: Lê Lan - Như Thanh
Trình bày: Mạnh Hùng
